מרכז אוחיון למצוינות בדירקטוריון
הופכים את הדירקטוריון לגורם המרכזי ביצירת ערכי החברה
מי אנחנו?
"מרכז אוחיון למצוינות בדירקטוריון" הינו מרכז ציבורי-מקצועי, אשר נועד לקדם ולשפר את רמת הביצועים והתפקוד של דירקטוריונים והנהלות של גופים עסקיים ולא-עסקיים בישראל.
לראשונה בישראל, ניתן למצוא תחת קורת גג אחת, באופן נגיש וללא תשלום, מידע מגוון ורב-ערך לדירקטורים ולמנהלים, בהיקף חסר תקדים, לצד קשת רחבה של שירותים מקצועיים המוצעים במרכז אוחיון.
המטרה שלנו
"הפיכת הדירקטוריון לגורם המרכזי ביצירת ערכי החברה"
ההבטחה שלנו
"מצוינות בכל מעשינו"
מודל מישל לדירקטוריון אפקטיבי – וובינר
מודל יישומי ומובנה לבניית דירקטוריון אפקטיבי, שפותח ונבחן בשטח, אומץ ברמה הלאומית, ומספק כלים למדידה, אבחון ושיפור עבודת הדירקטוריון.
פנקס כיס לדירקטורים
פנקס כיס קצר וממוקד לדירקטורים, עם השאלות, הבדיקות והזוויות שצריך להעלות בכל דיון. כלי עבודה פרקטי שמחדד שיח ומשפר החלטות.
דגשים בתהליכי קבלת החלטות
סקירה ממוקדת של תהליך קבלת החלטות בדירקטוריון, מההכנה והדיון ועד לביצוע והבקרה, עם דגשים מעשיים לשיפור איכות ההחלטות והקטנת סיכונים.
מעטה בטוח – הגנה כוללת לדירקטורים
מפת דרכים מעשית לבניית הגנה אישית לדירקטורים, שמפרקת מיתוסים על פטור, ביטוח ושיפוי, ומסבירה איך להישאר מוגן כשזה באמת נבחן.
ה-GPS לכניסה חלקה לתפקיד דירקטור
מדריך פרקטי לדירקטור חדש, שמסדר את שלבי הכניסה לתפקיד, מצביע על נקודות עיוורון נפוצות, ומאפשר התחלה בטוחה, חכמה ומקצועית בדירקטוריון.
דוחות כספיים – הבנה וניתוח
מדריך מקיף לדירקטורים להבנת הדוחות הכספיים, זיהוי סיכונים ומגמות, ושאילת השאלות הנכונות לפני אישור, מתוך אחריות אישית וניהולית.
ליווי ותמיכה לדירקטוריונים והנהלות
- ליו"ר ולדירקטוריון
- למנכ"ל ולהנהלה
- ייעוץ בין ישיבות ומניעת טעויות
- תיעוד החלטות, חלוקת משימות ומעקב ביצוע
ליווי מקצועי באירועים מהותיים
- עסקאות גדולות - השקעות, רכישות, מכירות
- שינויים מבניים - מיזוגים, פיצולים, SWAP
- פתרונות למשברים, מחלוקות וסכסוכים
- תמיכה רב-תחומית בלוח זמנים נדרש
ממשל תאגידי וניהול סיכונים
- כתיבת "קוד דירקטוריון", סימולציות והטמעה
- הגנות אישיות לדירקטורים ("מעטה בטוח")
- מתודולוגיה לניהול סיכוני החברה
- מתודולוגיה לניהול סיכון הדירקטוריון עצמו
הכשרות לדירקטורים ו-ועדות
- הכשרה ייחודית ליושבי-ראש
- הכשרות ייעודיות לדירקטוריונים קיימים
- הדרכות לוועדות כספים, ביקורת, תגמול והשקעות
- שדרוג עבודת הדירקטוריון והוועדות
חוות דעת, גישורים ומימון הליכים משפטיים
- חוות דעת מקצועיות בעולמות התוכן של דירקטוריונים
- גישורים דיסקרטיים בענייני העולם העסקי
- גישורים בענייני שוק ההון
- מימון הליכים משפטיים נבחרים ראויים
בניית דירקטוריונים ואיוש דירקטורים
- בניית הרכב דירקטוריון איכותי
- איוש יושבי-ראש בעלי כושר מנהיגות
- איוש דירקטורים איכותיים ומתאימים
- הטמעת עבודת הדירקטוריון במערך הניהולי
תגמול בכירים
- בניית חבילות תגמול מגוונות ומתמרצות
- התאמה לצרכי החברה ולאופק העסקי
- התאמה לחוק, לרגולציה ולפסיקה
המשכיות רב-דורית
- ליווי רב-תחומי בתהליכי המשכיות
- כתיבת "האמנה המשפחתית"
- הסדרים לחוסר מסוגלות ולפטירה
- ליווי ניהולי של הדורות הבאים
בנקאות להשקעות, זירת ההשקעות
- תהליכי מכירה ורכישה של חברות ועסקים
- הכנת חברה למכירה, הערכת שווי ואיתור רוכש
- איתור חברה מועמדת לרכישה וניהול מו"מ
- בדיקת נאותות, סגירת העסקה ואינטגרציה
עו"ד מישל אוחיון
מייסד "מרכז אוחיון למצוינות בדירקטוריון"
מומחה בחברות, שוק ההון, תהליכי קבלת החלטות ודירקטוריונים, וכתב מספר ספרים מובילים בנושאים אלה. מישל בעל ניסיון של עשרות שנים במתן ייעוץ לדירקטוריונים והנהלות של קונצרנים, מגוון חברות, תאגידים עסקיים ותאגידים סטטוטוריים.
הייעוץ והטיפול הרב-תחומי ניתן בעסקאות גדולות ומורכבות, אירועים מהותיים ורגישים, גיוסי הון פרטיים וציבוריים, בהתדיינויות משפטיות שונות ובהכשרות והדרכות ליושבי-ראש דירקטוריונים, דירקטורים, מנכ"לים והנהלות.
מישל חבר לשכת עורכי-הדין בישראל משנת 1988 ומייסד פירמת עורכי הדין "מישל אוחיון ושות', עורכי-דין" – 1996.